風通しのいい会社
思ったこと、考えたことを
自由に言える会社
そして、最近の個人的なテーマが
組織の不正をなくす
(不正を生まない会社をつくる)
思ったことが言えない。
おかしいなと感じたことが言えない。
そんな時
「言わない人が悪い」
では解決しない。
言えないんだよね。
性格的に、環境的に、なんとなく。
その気持ちや状況を理解していかないと
解決策は本当の解決策にならない。
人はそんなに強くないからね。
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